«Non ti viene mai concesso un desiderio senza che ti venga dato anche il potere di realizzarlo. Potrebbe però essere necessario impegnarsi a fondo per ottenerlo.»
Richard Bach

Se vuoi costruire una casa, devi redigere un progetto.
Se vuoi avviare un’attività, devi preparare un piano di marketing.
Se vuoi fare un viaggio, devi stabilire un itinerario.
Se vuoi raggiungere il successo sportivo, devi seguire un programma di allenamento.

È vero che a volte un individuo particolarmente dotato (e/o fortunato) può ottenere risultati “improvvisando”. Tuttavia, nessun progetto complesso è mai stato portato a termine con successo senza un’attenta pianificazione preventiva. D’altra parte, basta guardarsi intorno per vedere quali possono essere i risultati di una pianificazione scadente.
Non c’è da stupirsi, quindi, che quando si tratta di obiettivi personali, un’attenta pianificazione aumenti notevolmente le possibilità di successo.

Sono stati scritti centinaia di libri sull’“arte” del successo. In particolare, i sostenitori del “Sogno Americano” propongono costantemente “ricette” che non sono altro che variazioni su un algoritmo piuttosto semplice:

1. Decidere qual è l’obiettivo;
2. Elaborare un piano per raggiungere questo obiettivo;
3. Mettere in pratica tutte le competenze, l’ambizione e la pazienza necessarie

A questa formula, che molti considerano quasi “perfetta”, aggiungerei, come punto 4, la flessibilità di modificare il piano se necessario. Naturalmente, sorge la domanda: “Se le cose sono così semplici, perché allora ci sono così poche persone di successo?”

Perché è così difficile fissare degli obiettivi

In realtà, sembra che i “guru del successo” non tengano conto del fatto che i problemi più grandi di solito non sorgono quando si persegue un obiettivo, ma nella fase preliminare, quando si cerca di fissare e scegliere quell’obiettivo.
Per la maggior parte di noi, il compito di fissare obiettivi personali si rivela estremamente difficile. Perché?
Innanzitutto, perché quando pensiamo a fissare un obiettivo, dobbiamo in realtà prendere decisioni importanti su cosa faremo effettivamente della nostra vita, e questo comporta naturalmente implicazioni che non possono essere affrontate facilmente.
Il secondo problema è che la libertà di cui disponiamo rende sempre la scelta più difficile. In definitiva, scegliere un obiettivo comporta un processo di analisi attraverso il quale rinunciamo a una moltitudine di altre possibilità. Per molti di noi, questo processo di selezione provoca disagio psicologico, ansia e, in casi estremi, persino una “paralisi” della volontà. Infine, poiché siamo costantemente bombardati da informazioni, è piuttosto difficile per noi formulare un giudizio “a mente fredda”.

Obiettivi che scegliamo vs obiettivi che ci vengono imposti

I mass media ci presentano, su tutti i canali, un certo modello di successo e di stile di vita al quale siamo gradualmente spinti a conformarci, anche se questo non corrisponde affatto ai nostri bisogni più profondi o alla nostra struttura psicologica.

Se consideriamo il processo di definizione degli obiettivi, dobbiamo tenere presente che questi sono direttamente collegati alla nostra visione del mondo e al nostro sistema di valori. Si tratta, ovviamente, di una questione estremamente personale che ciascuno di noi merita di esaminare più da vicino. In questo articolo, intendo condividere parte della mia prospettiva, con la quale non dovete necessariamente essere d’accordo.
Mi prendo questa libertà perché trovo questa idea estremamente motivante e resto convinto che ciò che conta più delle basi realistiche di una visione sia il suo grado di utilità.

Scoprire la propria missione personale

La mia convinzione è che ognuno di noi abbia una “missione” sulla terra e sia nato con tutte le qualità necessarie per realizzarla con successo. Questa “missione” non può essere scelta; deve essere scoperta.
Scoprire la propria “missione” personale può essere un impegno che dura tutta la vita, e questo significa che a volte la scoperta della missione è più importante del processo di realizzarla. Gli obiettivi a breve e medio termine che ci poniamo – cioè all’inizio di ogni giornata o settimana – dovrebbero aiutarci a percorrere un nuovo tratto del cammino verso la realizzazione della nostra missione.

La differenza tra successo e realizzazione

Sono convinto che questo sia il segreto di ciò che chiamiamo soddisfazione personale.
Allineare le nostre azioni al percorso verso la realizzazione della nostra missione crea un senso di benessere, mentre la dissonanza tra gli obiettivi che ci poniamo e la nostra missione personale è quasi certamente la causa principale dell’insoddisfazione.
Naturalmente, offrirti consigli su come trovare la tua missione sarebbe un segno di eccessivo orgoglio.

Domande che rivelano le tue vere aspirazioni

Ecco perché posso solo suggerirti alcune domande che potrebbero fungere da “principi guida”.
Quando trovi qualche ora libera e hai voglia di riflettere un po’, prendi una matita e qualche foglio di carta e fai i seguenti “esercizi”:

1. Descrivi la tua giornata ideale: chi incontreresti, cosa faresti, dove andresti. Cerca di includere quanti più dettagli possibile, specialmente riguardo alle emozioni che proveresti.

2. Descrivi il tuo ambiente ideale. Poi prova a descrivere come sarebbe il luogo perfetto per te.

3. Fai un “inventario” dei tuoi sogni riguardo a ciò che vorresti essere, fare e realizzare. La domanda chiave che devi porti è: “Cosa farei se sapessi di non poter fallire?” Scrivi senza interruzioni per almeno 15 minuti, cercando di non ponerti alcun limite. Se questo ti aiuta, ti suggerisco di immaginare di aver trovato la lampada di Aladino e, di conseguenza, che il “genio” sia al tuo servizio: metti tutti i tuoi desideri su carta — sociali, professionali, materiali, spirituali, emotivi e così via.
Una volta terminati questi tre esercizi, cerca di scoprire se c’è qualcosa in comune dietro i desideri che hai espresso in ciascun punto, perché ti sembra di averne davvero bisogno e, soprattutto, se quei desideri sono veramente tuoi o ti sono stati imposti dall’esterno.
Imparare a riconoscere le nostre vere aspirazioni è, ovviamente, un processo difficile. Di fronte al “lavaggio del cervello” che fattori esterni – come i media, i sacerdoti, gli insegnanti, i politici, i genitori, ecc. – ci somministrano più o meno direttamente, le uniche armi con cui possiamo difenderci sono l’introspezione e il giudizio indipendente. Dopo aver “completato” i primi tre “esercizi”, quasi certamente avrai già qualche indizio sulla tua “missione”. Su questa base, possiamo proseguire con i punti seguenti.

4. Per quanto riguarda gli obiettivi personali che ritieni veramente importanti, scrivi una stima di quanto tempo ti servirà per raggiungerli. Ogni volta che parliamo di obiettivi, dobbiamo tenere conto del “tempo” a nostra disposizione.

5. Scegli quattro degli obiettivi più importanti per quest’anno e scrivi tutto ciò che ti porta a considerarli tali. Se riesci a trovare ragioni sufficienti ed esprimerle chiaramente, ti renderai conto di avere la capacità di raggiungerli. La chiave del successo è, non dimentichiamolo, la motivazione — che definirei precisamente come “motivo in azione”.

6. Controlla la formulazione dell’obiettivo: a. l’obiettivo deve essere scritto in senso positivo; b. deve essere redatto con la massima precisione; c. è necessario sviluppare una procedura di verifica; d. determina le leve che puoi utilizzare per mantenere il controllo della situazione; e. verifica che il tuo obiettivo non sia in conflitto con gli interessi legittimi degli altri.
Per usare una tipica formula americana, devi assicurarti che il tuo obiettivo sia “SMART”, ovvero: Specifico, Misurabile, Raggiungibile, Realistico e Limitato nel tempo.

7. Fai un elenco delle risorse più importanti a tua disposizione. Ognuno di noi possiede, in misura diversa, risorse sotto forma di talento, competenze, relazioni, conoscenze, ecc.
Purtroppo, molte persone non riescono a sfruttare queste risorse proprio a causa di una mancanza di organizzazione. Se hai avuto esperienze specifiche in cui hai utilizzato queste risorse, descrivi quelle situazioni per iscritto. Ciò fornirà una prova concreta del fatto che possiedi queste risorse e che le hai già applicate con successo.

8. Descrivi il tipo di persona che devi diventare per massimizzare le tue possibilità di raggiungere gli obiettivi che hai scelto. Gli americani dicono che per guadagnare 1 milione di dollari, devi prima diventare una persona capace di guadagnare 1 milione di dollari.
Il vero motivo per cui fissiamo e perseguiamo degli obiettivi è il bisogno di autoaffermazione e crescita personale. Gli obiettivi di per sé non significano molto. Ciò che è essenziale è il processo attraverso il quale diventerai la persona capace di raggiungerli.
Gli ostacoli che incontri e superi in questo processo sono la fonte del senso di soddisfazione e di realizzazione personale più profondo e duraturo.

9. Scrivi in poche frasi cosa ti sta impedendo o ti ha impedito di realizzare le tue aspirazioni. Scoprirai che nella maggior parte dei casi i colpevoli sono i limiti che ti sei creato da solo. In ultima analisi, ci sono solo due ostacoli al successo: la pigrizia e la paura. Distruggili!

10. Torna ai quattro obiettivi principali che ti sei prefissato e cerca di pianificare le azioni necessarie per raggiungerli. Se hai seguito correttamente il processo di definizione degli obiettivi, ti accorgerai che questi obiettivi ora sembrano perfettamente realizzabili e non incontrerai grandi difficoltà nel definire una strategia per metterli in pratica.

Perché gli obiettivi devono evolversi nel tempo

Naturalmente, è molto difficile riassumere in un articolo di due pagine una questione così importante come il rapporto tra la propria “missione” personale e gli obiettivi che ci poniamo. Vorrei sottolineare, tuttavia, che durante i numerosi seminari che ho tenuto su questo argomento, ho scoperto che il processo che ti ho presentato, se seguito correttamente, può servire come un buon punto di partenza per una maggiore consapevolezza di sé.
È importante ricordare che nessuna delle risposte che hai trovato è definitiva, ma piuttosto “temporanea”, quindi è necessario ripetere questo processo almeno ogni tre mesi. Sarà interessante osservare come cambiano le tue aspirazioni man mano che raggiungi nuovi livelli di conoscenza e acquisisci esperienza.
Ecco perché penso sia opportuno concludere con un proverbio Maya: “Quando scegli un obiettivo, punta alla Luna! Anche se la manchi, sarai comunque circondato dalle stelle.”

by Bruno